AI訓(xùn)練背后，一場新的「華爾街遷徙」正在上演！前銀行家紛紛化身AI導(dǎo)師，用專業(yè)知識助力OpenAI、xAI、Scale AI等公司訓(xùn)練模型，成為AI重塑華爾街的幕后推手。

沃頓商學(xué)院MBA一年級學(xué)生Matt，曾在美國銀行和私募股權(quán)公司Clayton Dubilier&Rice任職，通過朋友分享的Mercor職位鏈接加入該公司，利用金融知識訓(xùn)練AI模型。起初他只是想賺外快補(bǔ)貼開銷，后來卻意識到自己「正在參與構(gòu)建AI金融的未來」。

Matt在Mercor利用自己的金融知識訓(xùn)練AI模型

Matt并非孤例，越來越多華爾街專業(yè)人士投身AI領(lǐng)域。曾就職于對沖基金B(yǎng)alyasny的Barry Duong，因競業(yè)協(xié)議無法繼續(xù)從事相近行業(yè)，轉(zhuǎn)而深入AI領(lǐng)域，加入為金融機(jī)構(gòu)提供AI工具的創(chuàng)業(yè)公司Hebbia擔(dān)任首席AI策略師。

這些案例折射出雙重趨勢：一方面AI正重塑華爾街，另一方面金融專業(yè)人士成為這一變革的幕后推動者。

銀行家，親手為行業(yè)挖「變革之坑」？

不僅Mercor這類AI數(shù)據(jù)訓(xùn)練初創(chuàng)公司，OpenAI、xAI等大模型廠商也在積極招募金融專家訓(xùn)練模型。xAI近期宣布將專業(yè)AI導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)擴(kuò)充10倍，其中就包含金融領(lǐng)域?qū)＜?；OpenAI隨后推出「Mercury（水星）」計(jì)劃，聘請100多位前華爾街投行精英訓(xùn)練AI財(cái)務(wù)模型，目標(biāo)直指替代初級金融崗位。

消息一出引發(fā)網(wǎng)友熱議：「銀行家?guī)ь^裁減銀行崗位」「初級銀行家的職場危機(jī)來了！」也有網(wǎng)友調(diào)侃：「AI可能比一半華爾街人更早通過CFA認(rèn)證」，甚至預(yù)言AI未來會「用人類教的知識反超導(dǎo)師」。無論如何，金融行業(yè)已置身AI變革浪潮，有觀點(diǎn)認(rèn)為其將重演科技行業(yè)初級崗位的變革歷程，每個人都需在變革中重新定位。

AI訓(xùn)練上演「華爾街總動員」

華爾街已成為AI的「行業(yè)訓(xùn)練場」，聘請金融精英訓(xùn)練模型成為AI廠商的常規(guī)操作。通用大模型落地行業(yè)需經(jīng)歷「人工調(diào)教」：如同初入職場的大學(xué)生，需通過「跟崗實(shí)習(xí)」掌握行業(yè)知識，這一過程離不開人類專家擔(dān)任的AI導(dǎo)師。金融專家憑借行業(yè)Know-how，幫助模型理解真實(shí)金融邏輯，為AI替代分析師、理財(cái)顧問等初級崗位奠定基礎(chǔ)——尤其在投行這類專業(yè)性強(qiáng)、公開數(shù)據(jù)缺乏真實(shí)工作樣例的領(lǐng)域，專家介入更顯關(guān)鍵。

xAI擴(kuò)容導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)的核心原因，正是看到專業(yè)導(dǎo)師創(chuàng)造的巨大價(jià)值。其「AI金融導(dǎo)師—賣方」崗位明確要求招募交易員、投行家等賣方金融專家，通過高質(zhì)量數(shù)據(jù)標(biāo)注和定制化輸入增強(qiáng)模型能力。OpenAI的Mercury計(jì)劃、Scale AI的金融研究員崗位、Mercor的投行專家招聘、Labelbox旗下Alignerr的金融分析AI訓(xùn)練師職位，均是這一趨勢的體現(xiàn)。這些崗位時薪在15-150美元之間，BigML前首席運(yùn)營官Trevor Legwinski認(rèn)為，這種招募行業(yè)專家參與訓(xùn)練的模式并不新鮮，未來將在各行業(yè)加速普及。

9月，xAI宣布立即把專業(yè)AI導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)擴(kuò)充10倍規(guī)模，涵蓋STEM、金融、醫(yī)療、安全等眾多領(lǐng)域。

誰在教AI干投行的活兒？

AI訓(xùn)練師崗位多標(biāo)注為遠(yuǎn)程、兼職，如xAI的金融導(dǎo)師崗位均為遠(yuǎn)程，Scale AI也強(qiáng)調(diào)提供靈活就業(yè)機(jī)會。那么，究竟哪些人在從事這份工作？

有網(wǎng)友質(zhì)疑150美元時薪不足以吸引頂尖華爾街精英，且外包式時薪工作可能「掉價(jià)」。但現(xiàn)實(shí)是，2025年高盛、摩根大通、摩根士丹利等機(jī)構(gòu)開啟裁員潮（高盛計(jì)劃裁3%-5%約1395人，摩根士丹利計(jì)劃裁2%-3%約1600-2400人），失業(yè)的華爾街精英、入門級畢業(yè)生成為AI導(dǎo)師的重要來源。此外，部分金融在職員工將其作為副業(yè)（Scale AI透露許多貢獻(xiàn)者有全職金融工作），還有些人因想擺脫華爾街高強(qiáng)度工作、謀求AI轉(zhuǎn)型而加入——畢竟「給AI做導(dǎo)師，好過給人類做苦力」。

Mercor曾發(fā)布AI導(dǎo)師全職崗位，年薪9-20萬美元，雖低于投行助理職位，但高于入門級分析師。不過，薪酬差距大（時薪15-150美元）、可能面臨突然裁員等問題，也讓網(wǎng)友擔(dān)心招不到真正精英會導(dǎo)致模型訓(xùn)練質(zhì)量下降。但對初級崗位員工而言，這或許是緩沖期，可在「AI同事」上崗前提升自身能力。

xAI官方開放職位列表

參考資料：

https://www.businessinsider.com/how-much-ai-training-companies-paying-investment-bankers-wall-street-2025-11

本文來自微信公眾號“新智元”，作者：新智元，36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。

本文僅代表作者觀點(diǎn)，版權(quán)歸原創(chuàng)者所有，如需轉(zhuǎn)載請?jiān)谖闹凶⒚鱽碓醇白髡呙帧?/p>

免責(zé)聲明：本文系轉(zhuǎn)載編輯文章，僅作分享之用。如分享內(nèi)容、圖片侵犯到您的版權(quán)或非授權(quán)發(fā)布，請及時與我們聯(lián)系進(jìn)行審核處理或刪除，您可以發(fā)送材料至郵箱：service@tojoy.com